O IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística) abriu na última semana a seleção para preencher 3.428 vagas de recenseadores em Santa Catarina, de um total de mais de 48 mil oferecidas em todo país.

Das vagas oferecidas no estado, 2.096 são destinadas à ampla concorrência, 1.017 são destinadas às PPP (Pessoas Pretas ou Pardas), e 315, às PcD (Pessoas com Deficiência).

Esta nova fase das seleções não terá prova. A inscrição é gratuita. Trata-se de vagas não preenchidas ao final do processo seletivo do edital no 10/2021, que teve o resultado divulgado em maio.

Com o menor índice de desocupação do país (4,5% no primeiro trimestre de 2022), Santa Catarina teve preenchidas apenas, na primeira rodada da seleção, 49,3% das vagas ofertadas.

Restaram vagas, nesta nova rodada, em 290 dos 295 municípios catarinenses.

As inscrições seguem até esta quarta-feira, dia 15 de junho e devem ser feitas on-line no Portal do IBGE, no qual se deve preencher e enviar o formulário de inscrição. No portal, há o quadro de vagas por município.

O pré-requisito para ocupar a vaga é o Ensino Fundamental (antigo 1º grau) completo. Há posteriormente, para classificar os candidatos, uma análise de títulos na qual o Ensino Fundamental valerá um ponto; o Ensino Médio (antigo 2º grau) incompleto, três pontos; o Ensino Médio completo, cinco pontos; o ensino superior incompleto, sete; e o ensino superior completo, 10.

Os requisitos para a vaga incluem ter 18 anos completos na data da contratação, que ocorrerá em julho, estar em dia com as obrigações eleitorais e as obrigações militares; não se encontrar na condição de sócio-gerente ou administrador de sociedades privadas, o que inclui os MEI (Microempreendedores Individuais). A lista completa de requisitos consta no ponto dois do edital.

No momento da contratação, deve ser apresentada documentação original ou cópia autenticada.

O recenseador recebe por produção. O IBGE tem um simulador on-line que estima o salário com base no município de atuação e nas horas semanais trabalhadas, que são flexíveis (é esperado, no entanto, um mínimo de 25 horas de trabalho por semana).

Em Joinville, por exemplo, o salário estimado para 40 horas semanais de trabalho é de R$ 2,3 mil, e para 25 horas, de R$ 1,4 mil. A esses valores deve ser acrescentado o 13º salário, que é proporcional ao período trabalhado e baseado na média de remuneração do tempo em que se atuou.

O trabalho está previsto para durar três meses, de 1º de agosto a 31 de outubro, período de coleta do Censo, e inclui ainda cinco dias de treinamento em julho.

Os interessados devem acessar o Portal do IBGE, e fazer a inscrição por meio do formulário virtual.

Ascom